Η αγορά εργασίας στην Ευρωπαϊκή Ένωση παρέμεινε σχετικά σταθερή στο δεύτερο τρίμηνο του 2026, με μικρή βελτίωση στην απασχόληση αλλά χωρίς ουσιαστική αποκλιμάκωση του ευρύτερου ανεκμετάλλευτου εργατικού δυναμικού. Το ποσοστό απασχόλησης των ατόμων ηλικίας 20 έως 64 ετών έφτασε στο 76,4%, από 76,3% το προηγούμενο τρίμηνο.
198,1 εκατομμύρια εργαζόμενοι
Συνολικά, περίπου 198,1 εκατομμύρια άνθρωποι ηλικίας 20 έως 64 ετών εργάζονταν στην ΕΕ. Η τριμηνιαία άνοδος είναι περιορισμένη, όμως δείχνει ότι η απασχόληση διατήρησε τη δυναμική της παρά τις διαφορετικές οικονομικές συνθήκες από χώρα σε χώρα.
Το ποσοστό απασχόλησης είναι ένας χρήσιμος δείκτης, αλλά δεν αποτυπώνει μόνο του όλη την εικόνα. Δεν περιλαμβάνει, για παράδειγμα, όσους θα ήθελαν περισσότερες ώρες εργασίας ούτε όλους εκείνους που είναι διαθέσιμοι να εργαστούν αλλά δεν καταγράφονται ως άνεργοι με τον στενό ορισμό.
Τι σημαίνει «χαλάρωση» της αγοράς εργασίας
Για αυτό χρησιμοποιείται και ο ευρύτερος δείκτης του ανεκμετάλλευτου εργατικού δυναμικού. Στο δεύτερο τρίμηνο, 24 εκατομμύρια άνθρωποι στην ΕΕ εντάσσονταν σε αυτή την κατηγορία, αριθμός που αντιστοιχεί στο 11% του διευρυμένου εργατικού δυναμικού και έμεινε αμετάβλητος σε σχέση με το πρώτο τρίμηνο.
Η μέτρηση περιλαμβάνει τους ανέργους, τους υποαπασχολούμενους μερικής απασχόλησης, όσους αναζητούν δουλειά αλλά δεν είναι άμεσα διαθέσιμοι και όσους είναι διαθέσιμοι αλλά δεν αναζητούν ενεργά. Έτσι αποκαλύπτει πόσο ανθρώπινο δυναμικό παραμένει εκτός πλήρους αξιοποίησης.
Η ανεργία και οι επιμέρους ομάδες
Οι άνεργοι στην ΕΕ υπολογίστηκαν σε 12,3 εκατομμύρια και αντιστοιχούσαν στο 5,8% του διευρυμένου εργατικού δυναμικού, ελαφρώς υψηλότερα από το 5,7% του προηγούμενου τριμήνου. Οι υποαπασχολούμενοι μερικής απασχόλησης αντιπροσώπευαν 2,6%, ενώ όσοι ήταν διαθέσιμοι αλλά δεν αναζητούσαν εργασία 2,4%.
Οι μικρές μεταβολές δείχνουν ότι η βελτίωση του βασικού ποσοστού απασχόλησης δεν μεταφέρθηκε με τον ίδιο ρυθμό σε όλες τις ομάδες. Μια αγορά μπορεί να δημιουργεί θέσεις εργασίας και ταυτόχρονα να διατηρεί σημαντικό αριθμό ανθρώπων σε λιγότερες ώρες από όσες επιθυμούν.
Η εικόνα της Ελλάδας
Η Ελλάδα ξεχώρισε για τη μεγαλύτερη τριμηνιαία μείωση στον δείκτη ανεκμετάλλευτου εργατικού δυναμικού, κατά 1,6 ποσοστιαία μονάδα. Το ποσοστό απασχόλησης αυξήθηκε κατά 0,5 μονάδα, ενώ μεταξύ των γυναικών η αύξηση έφτασε τις 0,8 μονάδες.
Η επίδοση είναι θετική για το συγκεκριμένο τρίμηνο, χωρίς να σημαίνει ότι έχουν εξαλειφθεί οι διαρθρωτικές αδυναμίες. Για την αξιολόγηση της πραγματικής προόδου χρειάζεται συνέχεια στον χρόνο, σύγκριση με την υπόλοιπη ΕΕ και εξέταση της ποιότητας, της διάρκειας και των αποδοχών των νέων θέσεων.
Γιατί έχει σημασία για νοικοκυριά και επιχειρήσεις
Για τα νοικοκυριά, περισσότερη απασχόληση συνδέεται με σταθερότερο εισόδημα και μεγαλύτερη δυνατότητα κατανάλωσης. Για τις επιχειρήσεις, η περιορισμένη διαθεσιμότητα κατάλληλου προσωπικού μπορεί να αυξήσει το κόστος προσλήψεων, ενώ το υψηλό ανεκμετάλλευτο δυναμικό δείχνει ότι υπάρχει ακόμη περιθώριο να καλυφθούν ανάγκες με καλύτερη αντιστοίχιση δεξιοτήτων και θέσεων.
Το συμπέρασμα του τριμήνου είναι μεικτό: η απασχόληση βελτιώθηκε οριακά, αλλά το 11% του διευρυμένου εργατικού δυναμικού παρέμεινε ανεκμετάλλευτο. Η επόμενη ουσιαστική πρόοδος δεν θα κριθεί μόνο από τον αριθμό των θέσεων, αλλά και από το αν περισσότεροι άνθρωποι βρίσκουν την εργασία και τις ώρες που χρειάζονται.
Πηγή: Findy — κατάλογος και αναζήτηση επιχειρήσεων
